平特五不中

Par Chris Chipello

Le recrutement de bouche 脿 oreille est la m茅thode de dotation en personnel la plus utilis茅e. Les sp茅cialistes en gestion ont longtemps pens茅 que cette pratique favorisait la discrimination sexuelle puisqu鈥檃u sein de leurs r茅seaux, les femmes se tournent vers les femmes et les hommes, vers les hommes.

Classified as: gestion, 诲颈惫别谤蝉颈迟茅, soci茅t茅 et la culture, s茅gr茅gation des emplois, organization science, Facult茅 de gestion, MIT Sloan School of Management, renvoi, aiguillage professionnel, s茅gr茅gation des sexes
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Publi茅 le: 22 jan 2016
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