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Foire aux questions

  1. À quoi sert l’Académie?
    • Honorer et saluer les membres du personnel enseignant clinique qui sont des médecins d’exception pour leurs patients ainsi que des modèles inspirants pour leurs pairs et les apprenants et apprenantes
  2. Qui est admissible à l’Académie?
    • Les médecins qui occupent un poste au sein d’un département clinique de l’École de médecine et qui consacrent au moins 50 % de leur temps au travail clinique
  3. Quels sont les critères de mise en candidature et de sélection?
    • Excellence démontrée dans les facettes suivantes de la profession :
      • Expertise et sens cliniques exceptionnels : « personnes-ressources » chevronnées qui ont recours à des méthodes cliniques novatrices et qui font avancer les connaissances en matière de soins aux patients – « Face à une situation clinique complexe, je solliciterais son avis. »
      • Fiabilité et savoir-faire général : médecins de confiance qui favorisent le respect dans les milieux de soins, agissent avec compassion et défendent les intérêts des patients et de la communauté – « Je lui ferais confiance pour prendre soin de moi ou de l’un de mes proches. »
      • Intégrité et honneur : « modèles à suivre » en matière de professionnalisme, d’humanité, de sens moral et d’honnêteté – « Je lui confierais mon propre bien-être. »
      • Exemplarité : « sages » ayant beaucoup d’expérience et de qui beaucoup de collègues, d’apprenants et d’apprenantes s’inspirent – « Tout le monde l’admire et s’en inspire. »
    • Les aptitudes pédagogiques ne font pas partie des principaux critères pour les nominations à l’Académie des médecins exemplaires.
  4. Quel est le processus de mise en candidature?
    • Chaque département clinique met en place son propre processus. Le maximum de candidatures pouvant être soumises chaque année varie d’un département à l’autre (voir le tableau).
    • Pas plus de 31 candidatures au total sont présentées chaque année au comité de sélection constitué au sein de la Faculté.
    • Les dossiers de candidature doivent comporter une lettre de mise en candidature de la part de la direction du département d’appartenance ainsi que deux lettres d’appui (tout au plus) de la part de pairs, d’apprenants ou apprenantes ou de patients.
    • Le comité de sélection choisit au maximum 8 candidatures à admettre à l’Académie des médecins exemplaires chaque année.
  5. Quelle reconnaissance pour les candidatures retenues?
    • Les personnes choisies seront admises à l’Académie des médecins exemplaires.
    • L’admission à l’Académie est soulignée par la remise d’un certificat et d’une épinglette.
    • Une cérémonie annuelle célèbre l’intronisation des nouveaux lauréats et lauréates.
    • On pourrait inviter les membres de l’Académie des médecins exemplaires à un entretien vidéo qui sera diffusé et archivé dans un format accessible.
    • Les nominations pourraient être mises en vedette dans les infolettres et lors des conférences.
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