平特五不中

Les parties se sont rencontr茅es les 12, 14, 26 septembre et 3 octobre derniers. Elles ont poursuivi leur discussion au sujet de la clause sur l鈥檃ttribution des charges de cours.

Le 12 septembre, l鈥檈mployeur a soulev茅 la question de la disponibilit茅 de charges de cours pour les 茅tudiants dipl么m茅s. D鈥檃utres discussions seront n茅cessaires sur ce sujet.

Comme convenu entre les parties le 14 septembre, l鈥檈mployeur a pr茅sent茅 un document de travail r茅it茅rant les objectifs des deux parties et a sugg茅r茅 des pistes de solutions.

Classified as: Le point sur les n茅gotiations, MCLIU, SCCIM, charg茅s de cours, instructeurs
颁补迟茅驳辞谤颈别:
Publi茅 le: 15 oct 2018

Les parties se sont rencontr茅es les 17 et 27 septembre dernier. Elles ont 茅chang茅 leurs propositions respectives en vue du renouvellement de la convention collective, 茅chue depuis le 30 juin 2018. Chacune des parties a expliqu茅 ses propositions et un plan de discussion des diff茅rents articles a 茅t茅 茅tabli. Des 茅changes 脿 propos des articles sur le but de la convention et sur les d茅finitions ont men茅 脿 des ententes qui seront ratifi茅es lors d鈥檜ne prochaine rencontre. Trois rencontres sont pr茅vues en octobre et d鈥檃utres dates de rencontre entre les parties seront bient么t confirm茅es.

Classified as: Le point sur les n茅gotiations, AGSEM, teaching assistants, auxiliaires d'enseignement
颁补迟茅驳辞谤颈别:
Publi茅 le: 11 oct 2018

Le mercredi 3octobre, le Tribunal administratif du travail 鈥- organisme gouvernemental qui supervise les d茅marches de syndicalisation -鈥 a notifi茅 脿 平特五不中 le d茅p么t de six requ锚tes en accr茅ditation syndicale par MUNACA.

L鈥橴niversit茅 entend se conformer 脿 toutes les lois applicables du d茅but 脿 la fin de ce processus et, comme l鈥檈xige le Code du travail, a affich茅 les requ锚tes et les avis d鈥檃udience correspondants: vous les trouverez 脿 droite, en pi猫ces jointes. Nous vous tiendrons au fait de l鈥櫭﹙olution de la situation.

Classified as: Le point sur les n茅gotiations, munaca
颁补迟茅驳辞谤颈别:
Publi茅 le: 4 oct 2018

Les parties se sont rencontr茅es les 30 et 31 ao没t et les 5 et 7 septembre. Elles se sont entendues sur les versions fran莽aises de l鈥檃rticle sur le harc猫lement et l鈥檌ntimidation et de l鈥檃rticle sur les mesures disciplinaires.

Classified as: MCLIU, Le point sur les n茅gotiations, SCCIM, charg茅s de cours, instructeurs
颁补迟茅驳辞谤颈别:
Publi茅 le: 14 sep 2018

Dans le cadre de leurs n茅gociations pour le renouvellement de la convention collective, le Syndicat des charg茅(e)s de cours et des instructeurs(trices) (MCLIU) et l鈥橴niversit茅 平特五不中 se sont r茅unis les 26, 27 et 28 juin et 6 juillet.

Classified as: Le point sur les n茅gotiations
颁补迟茅驳辞谤颈别:
Publi茅 le: 10 juil 2018

Le 6 juin, le syndicat des (charg茅(e)s de cours et instructeurs(trices) de 平特五不中 (SCCIM) et l鈥橴niversit茅 平特五不中 se sont rencontr茅s pour initier les n茅gociations en vue du renouvellement de la convention collective, qui doit prendre fin le 29 octobre 2018.

Classified as: Le point sur les n茅gotiations
颁补迟茅驳辞谤颈别:
Publi茅 le: 8 juin 2018

Le 30 mai, les membres d鈥橝MURE ont ratifi茅s les termes d鈥檜ne nouvelle convention collective. La direction de 平特五不中 a aussi approuv茅 ces termes, et les parties se rencontreront le 18 juin pour signer l鈥檈ntente. Elle sera affich茅e sur le site web du Service des ressources humaines d猫s qu鈥檈lle sera sign茅 par les deux parties. Cette entente durera jusqu鈥檃u 30 mai 2021, inclusivement.

Classified as: Le point sur les n茅gotiations
颁补迟茅驳辞谤颈别:
Publi茅 le: 31 mai 2018

Le 26 avril, une entente de principe est intervenue entre les parties au sujet du contenu de la convention collective. Dans le pass茅, les associ茅s de recherche et les assistants de recherche faisaient partie de deux diff茅rentes unit茅s d鈥檃ccr茅ditation. L鈥櫭ヽh茅ance de leurs conventions collectives 茅tait en avril 2016. Les deux unit茅s d鈥檃ccr茅ditation forment maintenant un seul syndicat.

Classified as: Le point sur les n茅gotiations, AMURE
颁补迟茅驳辞谤颈别:
Publi茅 le: 27 avr 2018

MUNACA a d茅cid茅 de se joindre au projet pilote sur les cong茅s pour raisons familiales lanc茅 en janvier聽2018. Par cons茅quent, ses membres sont maintenant admissibles 脿 des cong茅s pour raisons familiales dans le cadre de ce projet pilote de 17聽mois. Ainsi, 脿 l鈥檌nstar des employ茅s qui occupent un poste de niveau聽芦聽M聽禄 ou exclu, ils pourront utiliser jusqu鈥櫭 trois des neuf jours de maladie pay茅s auxquels ils ont droit chaque ann茅e pour prendre soin d鈥檜n membre de leur famille (enfant, conjoint, parents, grands-parents, fr猫re ou s艙ur), et ce, m锚me s鈥檌ls ne sont pas eux-m锚mes malades.

Classified as: munaca
颁补迟茅驳辞谤颈别:
Publi茅 le: 4 avr 2018

Le 23聽janvier, l鈥橝MURE et l鈥橴niversit茅聽平特五不中, en pr茅sence d鈥檜n conciliateur nomm茅 par le minist猫re du Travail du Qu茅bec, ont repris l鈥檈xamen de l鈥櫭﹖at d鈥檃vancement de la n茅gociation de la convention collective. L鈥檃ssociation syndicale a obtenu des pr茅cisions sur la position de l鈥橴niversit茅 relative aux avantages sociaux, aux cong茅s d鈥檌nvalidit茅 de courte dur茅e et aux heures de travail.

Classified as: Le point sur les n茅gotiations
颁补迟茅驳辞谤颈别:
Publi茅 le: 16 mar 2018

Chers coll猫gues,

颁补迟茅驳辞谤颈别:
Publi茅 le: 10 jan 2018

Les Responsables d鈥櫭﹖age repr茅sent茅s par AMUSE ont tenu une assembl茅e g茅n茅rale sp茅ciale le 13 avril 2017 au cours de laquelle les membres ont vot茅 et approuv茅 la convention collective propos茅e. C'est une 茅tape positive et importante; le Syndicat et l'Universit茅 attendent maintenant de recevoir les approbations finales des personnes ayant des demandes pendantes aupr猫s de la CNESST ainsi que de la part de la CNESST.

Classified as: Le point sur les n茅gotiations, AMUSE
颁补迟茅驳辞谤颈别:
Publi茅 le: 19 avr 2017

顿贰厂罢滨狈础罢础滨搁贰厂听:听聽脌 tous les employ茅s de niveau M

翱叠闯贰罢听:听Mise 脿 jour des politiques et des proc茅dures ayant trait aux employ茅s de l鈥橴niversit茅 平特五不中

Chers coll猫gues,

颁补迟茅驳辞谤颈别:
Publi茅 le: 18 avr 2017

Les parties se sont rencontr茅es le 21 mars en pr茅sence du conciliateur nomm茅 par le Minist猫re du travail. Ils ont pr茅sent茅 leurs propositions mon茅taires, et chacune des parties a r茅pondu aux questions soulev茅es par l鈥檃utre partie. L鈥檈mployeur examinera les implications financi猫res des demandes syndicales et partagera ses conclusions 脿 la prochaine rencontre, qui se tiendra le 26 avril prochain. Deux r茅unions additionnelles sont pr茅vues pour le mois de mai.

Classified as: AMURE, Le point sur les n茅gotiations
颁补迟茅驳辞谤颈别:
Publi茅 le: 10 avr 2017

Le 23 mars, une entente de principe est intervenue entre les parties au sujet des r茅clamations d茅pos茅es 脿 la CNESST, et des param猫tres d鈥檜ne premi猫re convention collective. L鈥檈x茅cutif syndical soumettra bient么t aux membres les param猫tres de la premi猫re convention collective en vue d鈥檜ne ratification. Lorsque ratifi茅e par les membres, la nouvelle convention serait d鈥檜ne dur茅e de trois ans 脿 compter de sa signature.

Classified as: Le point sur les n茅gotiations, AMUSE, floor fellows
颁补迟茅驳辞谤颈别:
Publi茅 le: 30 mar 2017

Pages

Back to top