Le point sur les n茅gociations avec MUNACA
Le 10 septembre 2020, l'Universit茅 a rencontr茅 les repr茅sentants syndicaux de MUNACA pour entamer la n茅gociation de la premi猫re convention collective de leur nouvelle unit茅 de n茅gociation accr茅dit茅e par le Tribunal Administratif du Travail le 2 ao没t 2019. Les parties ont convenu de se rencontrer sur une base hebdomadaire afin d鈥檃ssurer la progression de la n茅gociation.
Mise 脿 jour: AGSEM Auxiliaires d鈥檈nseignement : offres accept茅es
Suivant plusieurs s茅ances d鈥檌nformation d茅crivant le contenu de l鈥檃ccord propos茅 l鈥橝ssociation des 茅tudiant-e-s dipl么m茅-e-s employ茅-e-s de 平特五不中 (AGSEM-FNEEQ) a tenu son assembl茅e g茅n茅rale en ligne le 30 septembre. Les membres ont vot茅 en faveur de la nouvelle convention propos茅e. La convention actuelle 茅tait 茅chue depuis le 30 juin 2018 et la date de fin de la nouvelle convention est le 31 juillet 2023.
Le point sur les n茅gociations: Entente de principe : AGSEM Auxiliaires d鈥檈nseignement
Apr猫s presque deux ans de n茅gociations entre les parties une entente de principe est intervenue le 9 juillet dernier en pr茅sence du Conciliateur nomm茅 par le Minist猫re du Travail.
Les comit茅s de n茅gociation se sont entendus pour recommander le contenu de cette entente 脿 leurs mandants respectifs. Ils se sont aussi entendus pour garder confidentiels les d茅tails de l鈥檈ntente jusqu鈥櫭� ce que le syndicat puisse les pr茅senter 脿 ses membres.
Le point sur les n茅gociations: M茅tiers et Centrale Thermique, Centre-ville et Campus Macdonald
Depuis la derni猫re mise 脿 jour le 9 janvier, 7 r茅unions d鈥檜ne journ茅e compl猫te en personne et 11 r茅unions d鈥檜ne demi-journ茅e en ligne ont eu lieu entre les repr茅sentants syndicaux de l鈥橴ES pour les groupes des m茅tiers et centrale thermique des campus Macdonald et du Centre-ville et les repr茅sentants de l鈥橴niversit茅.
Mise 脿 jour : Campagne de syndicalisation AGSEM
Le jeudi 30 avril 2020, AGSEM a d茅pos茅 la requ锚te ci-jointe pour la certification des travailleurs de soutien acad茅mique employ茅s par 平特五不中. La requ锚te vise les employ茅s dans la liste听茅galement听ci-jointe.
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Mise 脿 jour relative 脿 l鈥檜nit茅 d鈥檃ccr茅ditation MUNACA/PSAC
脌 la suite de la campagne de MUNACA听qui a r茅sult茅 en la cr茅ation d'une nouvelle unit茅 de n茅gociation MUNACA, le Syndicat a d茅pos茅 une r茅clamation aupr猫s du Tribunal administratif du travail (TAT) demandant que la convention collective MUNACA expir茅e, qui s'茅tait appliqu茅e 脿 l'unit茅 de n茅gociation pr茅c茅dente, s'applique aux employ茅s faisant d茅sormais partie de la nouvelle unit茅 de n茅gociation depuis le 2 ao没t 2019, date de la d茅cision du TAT.
Le point sur les n茅gociations: M茅tiers et Centrale Thermique, Centre-ville et Campus Macdonald
Depuis la derni猫re mise 脿 jour, le 29 octobre, six r茅unions ont eu lieu entre les repr茅sentants du syndicat UES et de l'Universit茅 pour les groupes des m茅tiers et des centrales thermiques du campus du centre-ville et du campus Macdonald. Les parties ont poursuivi leurs discussions sur les uniformes de travail, les chaussures de s茅curit茅 et les babillards du syndicat; elles sont parvenues 脿 des accords sur ces questions le 30 octobre.
Le point sur les n茅gociations: N茅gociations avec SCCIM (charg茅(e)s de cours et instructeurs(trices))
Apr猫s les premi猫res discussions en septembre, il a 茅t茅 ensuite convenu que la meilleure fa莽on de progresser vers la conclusion d'une entente 茅tait de travailler sur des propositions globales qui comprendraient tous les 茅l茅ments actuellement en discussion, plut么t que de discuter un 脿 un les points en suspens.
Le point sur les n茅gociations: A脡脡DEM (auxiliaires d鈥檈nseignement)
Depuis notre derni猫re mise 脿 jour en juillet, les parties se sont rencontr茅es huit fois. Les r茅unions ont donn茅 aux parties l'occasion d'exprimer leurs positions et leurs points de vue respectifs sur le contenu de la disposition sur le harc猫lement et la discrimination. Le 10 octobre, le syndicat a demand茅 l'aide d'un conciliateur aupr猫s du minist猫re du Travail.
Le point sur les n茅gociations: M茅tiers et Centrale Thermique, Centre-ville et Campus Macdonald
Le 12 septembre dernier, l鈥橴niversit茅 a rencontr茅 les repr茅sentants syndicaux des trois groupes suivants : M茅tiers centre-ville, Centrale Thermique centre-ville, et M茅tiers et Centrale Thermique du Campus Macdonald. Ces unit茅s font partie de la section locale 800 de l鈥橴nion des employ茅s et employ茅es de service. Leurs conventions collectives sont 茅chues depuis le 31 mai 2019. M.
Le point sur les n茅gociations: A脡脡DEM (auxiliaires d鈥檈nseignement)
Depuis notre derni猫re mise 脿 jour en f茅vrier, les parties se sont rencontr茅es onze fois et la prochaine r茅union est pr茅vue pour le 10 juillet 2019. Les discussions relatives aux dispositions non mon茅taires sont presque termin茅es. Les points non r茅solus ont 茅t茅 laiss茅s en suspens sous r茅serve de consultations plus approfondies avec les mandants respectifs des parties.
Le point sur les n茅gociations: N茅gociations avec SCCIM (charg茅(e)s de cours et instructeurs(trices))
Depuis la nomination d'un conciliateur du Minist猫re du Travail en janvier 2019, les parties se sont rencontr茅es onze fois. Les r茅unions ont permis aux comit茅s de n茅gociation de MCLIU et de 平特五不中 de r茅it茅rer et de clarifier leurs propositions en ce qui concerne les modifications 脿 la convention collective actuelle.
Le point sur les n茅gociations: A脡脡DEM (auxiliaires d鈥檈nseignement)
Depuis notre derni猫re mise 脿 jour, les parties se sont rencontr茅es neuf fois au cours du semestre d鈥檃utomne et quatre fois depuis le d茅but de 2019. Chaque s茅ance a 茅t茅 d鈥檜ne demi-journ茅e. Les discussions sur plusieurs sujets ont progress茅 et les parties ont pu parvenir 脿 des accords sur de nombreux articles 脿 savoir les d茅finitions, grief et arbitrage, droits et privil猫ges syndicaux, mesures disciplinaires et dossier des employ茅s.
N茅gociations avec SCCIM (charg茅(e)s de cours et instructeurs(trices))
Depuis la derni猫re mise 脿 jour, les parties se sont rencontr茅es le 5 d茅cembre, les 15, 18 et 22 janvier pour des sessions d鈥檜ne demi-journ茅e de n茅gociation. Lors de ces r茅unions, les parties ont continu茅 leurs discussions et ont 茅chang茅 des propositions relatives 脿 la clause d鈥檃ttribution des charges de travail. Cette clause a 茅t茅 l鈥檕bjet de nombreuses discussions entre les parties au cours des derniers mois et jusqu鈥櫭� maintenant les parties n鈥檕nt pas r茅ussi 脿 parvenir 脿 un accord.
N茅gociations avec SCCIM (charg茅(e)s de cours et instructeurs(trices))
Depuis la derni猫re mise 脿 jour, les parties se sont r茅unies neuf fois pour des sessions de n茅gociation d鈥檜ne demi-journ茅e. Ces r茅unions ont 茅t茅 l鈥檕ccasion pour les parties d鈥檈ngager l鈥櫭ヽhange de propositions pour r茅soudre les probl猫mes li茅s 脿 l鈥檃pplication de la clause de r茅serve.听 Cette disposition a fait l鈥檕bjet de nombreux griefs pendant la premi猫re convention collective et est une importante source de d茅saccord entre les parties.
