Offre d'emploi: Directeur ou directrice du D茅partement de m茅dicine de famille de l'Universit茅 平特五不中
La Facult茅 de m茅decine de l鈥橴niversit茅 平特五不中 sollicite des candidatures pour le poste de
DIRECTEUR OU DIRECTRICE DU D脡PARTEMENT DE M脡DECINE DE FAMILLE, UNIVERSIT脡 MCGILL
Le D茅partement de m茅decine de famille est un grand d茅partement bilingue qui m猫ne divers programmes et activit茅s de premier plan au sein de la Facult茅 de m茅decine, aux quatre coins du Qu茅bec et 脿 l鈥櫭ヽhelle internationale. R茅unissant actuellement environ 950 m茅decins de famille, le D茅partement affiche 茅galement une croissance rapide en recherche et aux 茅tudes sup茅rieures. Ses grands champs d鈥檃ctivit茅 comprennent 脿 l鈥檋eure actuelle des programmes de formation m茅dicale de premier cycle et postdoctorale, des programmes d鈥櫭﹖udes sup茅rieures, des activit茅s novatrices de formation professorale et de formation m茅dicale continue, des programmes internationaux et des initiatives de recherche. Plus de 600 茅tudiants suivent le programme de formation de premier cycle en m茅decine de famille sur les quatre ans du programme MDCM de 平特五不中. Le D茅partement forme aussi 230 r茅sidents sur les deux ans de son programme de r茅sidence en m茅decine de famille et ses programmes de comp茅tences avanc茅es de troisi猫me ann茅e. La formation a lieu dans 7 unit茅s d鈥檈nseignement en m茅decine de famille, 22 sites de formation en r茅gion et de nombreux autres sites agr茅茅s en milieu urbain. Plus de 100 茅tudiants suivent actuellement les programmes d茅partementaux de ma卯trise (M. Sc.) et de doctorat (Ph. D.) en recherche en m茅decine de famille et soins de sant茅 primaires, ax茅s notamment sur la recherche participative, la prestation des services de sant茅 et les politiques en la mati猫re, ainsi que la recherche clinique 脿 petite et grande 茅chelle.
Le ou la titulaire du poste dirigera les activit茅s universitaires du D茅partement de m茅decine de famille de l鈥橴niversit茅 平特五不中 en assurant la promotion de l鈥檈xcellence en innovation clinique, en recherche de pointe et en enseignement. La personne retenue pourrait 锚tre admissible 脿 un poste menant 脿 la permanence.
Le ou la titulaire du poste devra :
- 锚tre un(e) universitaire d鈥檈xp茅rience en m茅decine de famille occupant un poste de professeurtitulaire ou agr茅g茅, permanent ou menant 脿 la permanence, et savoir exercer un leadershipinspirant;
- afficher un int茅r锚t marqu茅 pour la formation clinique au premier cycle, aux cycles sup茅rieurs et auniveau postdoctoral, et pour la formation en recherche aux cycles sup茅rieurs;
- avoir 脿 coeur l鈥檈xcellence en recherche et conna卯tre en profondeur le milieu de la recherche;
- d茅montrer une bonne compr茅hension de l鈥檃dministration clinique dans le contexte de la m茅decinede famille;
- savoir d茅fendre efficacement la m茅decine de famille 脿 l鈥櫭ヽhelle des unit茅s, de l鈥檜niversit茅 et de laprovince;
- avoir fait preuve d鈥檋abilet茅s 脿 favoriser le travail collaboratif clinique et acad茅mique entre diverssites cliniques, d茅partements et professionnels de la sant茅;
- assurer un leadership dans le cadre du recrutement, du perfectionnement et du mentorat professoraux afin d鈥檃ider des membres du corps professoral d鈥檋orizons divers 脿 atteindre leur plein potentiel;
- avoir une bonne connaissance pratique du fran莽ais et de l鈥檃nglais.
La candidature de m茅decins en exercice qui d茅tiennent ou sont admissibles 脿 obtenir un permis d鈥檈xercice au Qu茅bec sera privil茅gi茅e. Un programme de recherche personnel solide sera consid茅r茅 comme un atout. Le D茅partement est fier d鈥檕ffrir un milieu de travail respectueux, multidisciplinaire et inclusif; une exp茅rience attest茅e en mati猫re d鈥檃pplication des principes d鈥櫭﹒uit茅, de diversit茅 et d鈥檌nclusivit茅 sera consid茅r茅e comme un atout.
L鈥橴niversit茅 平特五不中, fond茅e en 1821, se classe invariablement parmi les 20 meilleures universit茅s publiques au monde et les 3 meilleures au Canada. Elle est situ茅e 脿 Montr茅al, au Qu茅bec (), une ville multiethnique 脿 la vie culturelle dynamique qui a 茅t茅 nomm茅e 脿 plusieurs reprises meilleure ville 茅tudiante en Am茅rique du Nord. Montr茅al est une ville s茅curitaire o霉 le logement est abordable et la qualit茅 de vie, exceptionnelle.
Les personnes int茅ress茅es doivent soumettre leur candidature en ligne 脿 l鈥檃dresse suivante : .
Les dossiers de candidature doivent inclure les documents suivants :
- une lettre de pr茅sentation et un curriculum vit忙 (en un seul document PDF)
- un 茅nonc茅 de recherche (si des documents suppl茅mentaires sont n茅cessaires, les regrouper en un seul document PDF)
- le nom et les coordonn茅es de trois personnes pr锚tes 脿 fournir des r茅f茅rences
L鈥橴niversit茅 平特五不中 recrute sur la base du m茅rite et s鈥檈st fermement engag茅e 脿 promouvoir et instaurer l鈥櫭﹒uit茅 et la diversit茅 au sein de sa communaut茅. Nous accueillons favorablement les demandes d鈥檈mploi des personnes racis茅es et de minorit茅s visibles, des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicap茅es, des minorit茅s ethniques, des personnes de toute orientation et identit茅 sexuelles, ainsi que toute personne poss茅dant les aptitudes et les connaissances lui permettant de travailler en collaboration avec diverses communaut茅s.
平特五不中 reconna卯t en outre et consid猫re 脿 juste titre l鈥檌ncidence de cong茅s (comme les cong茅s li茅s 脿 des soins apport茅s 脿 un membre de la famille ou li茅s 脿 des probl猫mes de sant茅) qui auraient pu causer des interruptions ou des ralentissements de carri猫re. Nous encourageons les personnes candidates 脿 nous informer de tout cong茅 qui aurait eu un effet sur leur productivit茅, et cons茅quemment sur leur cheminement de carri猫re. Cette information sera prise en consid茅ration afin d鈥檃ssurer une 茅valuation 茅quitable du dossier de candidature.
L鈥橴niversit茅 平特五不中 met en oeuvre un programme d鈥櫭﹒uit茅 en mati猫re d鈥檈mploi et invite les membres des groupes vis茅s 脿 indiquer leur appartenance 脿 ces derniers dans leur dossier de candidature. L鈥櫭﹖ablissement cherche 茅galement 脿 assurer le traitement 茅quitable et la pleine int茅gration des personnes handicap茅es en d茅ployant tous les efforts n茅cessaires pour mettre en oeuvre les principes de design universel de mani猫re transversale, parmi tous les aspects de la communaut茅 de 平特五不中, et 脿 l鈥檃ide des politiques et des proc茅dures sur les mesures d鈥檃daptation en milieu de travail. Les personnes handicap茅es qui pourraient avoir besoin d鈥檃ccommodements 脿 n鈥檌mporte quelle 茅tape du processus de candidature sont invit茅es 脿 communiquer en toute confidentialit茅 avec la professeure Angela Campbell, vice-principale ex茅cutive adjointe (茅quit茅 et priorit茅s acad茅miques) par ou t茅l茅phone au 514-398-1660.
Tous les candidats qualifi茅s sont invit茅s 脿 poser leur candidature; cependant, en vertu des exigences sur l鈥檌mmigration en vigueur au Canada, les Canadiens et les r茅sidents permanents auront priorit茅.
